Journalistiek voor een eerlijke en duurzame wereld

VSO helpt organisaties en bedrijven in Afrika en Azië om een effectief intern hiv en aids-personeelsbeleid op te zetten. Hoe hou je medewerkers gezond? Hoe maak je aids bespreekbaar op de werkvloer? Met een goed aids-beleid zorgen werkgevers dat werknemers (én hun familie) gezonder blijven en dat er een positieve sfeer in de organisatie heerst. Door deze brede aanpak is het aantal bereikte mensen ook veel groter dan bij een individuele aanpak.

 

VSO werkt hiervoor samen met diverse organisaties zoals het Keniaanse Nope. Deze organisatie heeft veel ervaring op het gebied van hiv en aids-personeelsbeleid. Nope ondersteunt organisaties en bedrijven zoals Unilever en Barclays bij het opstellen en invoeren ervan.

 

VSO Nederland nodigde Nope directeur Philip Mbugua uit in het kader van Wereld Aids Dag. In dit filmpje voorziet hij een workshop over aids op de werkvloer van deskundig commentaar vanuit de dagelijkse praktijk. Ook vertelt hij over de samenwerking met VSO in het kader van het Recht op Leven programma.

Bekijk de video: http://www.vso.nl/curry/videos/NOPE_VSO_ned.wmv

Voor meer informatie bezoek onze website www.vso.nl.

 

Voor het maken van verhalen hebben we jouw steun nodig.

Ja, ik word vriend (€6 per maand)
VSO nieuw

VSO Nederland

VSO is een internationale ontwikkelingsorganisatie die door duurzame kennisuitwisseling werkt aan een rechtvaardiger wereld zonder armoede. …

VSO heeft zo’n 900 vacatures per jaar in Afrika en Azië. VSO’ers werken in vrijwel alle beroepsgebieden: onderwijs, gezondheidszorg, business en management, IT, techniek en natuur (van landbouw tot visserij en natuurbeheer).

Wereldwijd werken er op dit moment zo’n 1.700 VSO’ers aan armoedebestrijding, waaronder 120 Nederlandse VSO’ers. Sinds de oprichting, in 1958, hebben meer dan 43.000 vakdeskundigen hun kennis en ervaring gedeeld in 140 landen. Vanuit Nederland zijn er totaal 1.500 VSO’ers uitgezonden.

Profielpagina