Teamleider Regionale Samenwerking
- 3 actieve vacatures (bekijk)
Omschrijving
Teamleider Regionale Samenwerking
32 uur per week (te verdelen over 4 of 5 dagen)
Méér kunst- en cultuuronderwijs voor álle kinderen en jongeren. Dat is waar wij voor gaan. Ga jij direct aan bij het lezen van deze missie? En wil jij daar samen met een gedreven team van regiocoördinatoren aan bijdragen? Dan zoeken we jou!
In het kort:
- Teamleider Regionale Samenwerking
- 32 uur per week, te verdelen over 4 of 5 dagen
- Aansturing van 5 collega’s
- Strategisch sterk, mensgericht en daadkrachtig
- Standplaats Amsterdam
Onze missie
Ieder kind verdient de kans om creatief bezig te zijn. Helaas is dat nog niet vanzelfsprekend. Daarom werkt onze stichting aan het toegankelijk maken van cultuuronderwijs voor alle kinderen en jongeren. Dat deden we eerst alleen voor muziek, maar inmiddels voor alle kunstdisciplines. Door aandacht te vragen voor het belang van kunst- en cultuuronderwijs, zowel op school als daarbuiten. Maar ook door samen te werken met pabo’s, pedagogische mbo-opleidingen, kunstopleidingen en andere landelijke, regionale en lokale partijen in de cultuursector, het onderwijs en het bedrijfsleven. We laten zien wat de positieve effecten zijn van een breed, naschools aanbod: het geeft kinderen meer hoop, zelfvertrouwen en de vaardigheden om zich verder te ontwikkelen. Zo helpt kunst en cultuur om kansengelijkheid te vergroten!
Wat doet het team Regionale Samenwerking?
Het team Regionale Samenwerking verbindt Méér Muziek in de Klas met de culturele infrastructuur in de regio, zoals steuninstellingen, cultuuraanbieders, gemeenten en onderwijsinstellingen. We koppelen lokale en regionale partijen, stimuleren structurele samenwerking en leggen de verbinding met Rijksprogramma’s zoals School & Omgeving. Alles om ervoor te zorgen dat kunst- en cultuuronderwijs voor álle kinderen en overal in Nederland toegankelijk is. Het team adviseert, zorgt voor kennisuitwisseling tussen regionale netwerken en organiseert werksessies. Bijvoorbeeld over de rol van kunst en cultuur in de rijke schooldag.
Wat ga jij doen?
Als teamleider stuur je een team van 5 collega’s aan. Samen met de directeur en andere teamleiders ontwikkel je strategie en vertaal je deze naar organisatiebeleid en -doelen. Met je teamgenoten maak je vervolgens de vertaalslag naar regionale samenwerking. Jullie voeren gesprekken met relevante cultuur- en onderwijspartijen door het hele land, om af te stemmen hoe werkzaamheden elkaar kunnen versterken of aanvullen.
Daarnaast ga je met de volgende werkzaamheden aan de slag:
- Je zorgt dat je teamleden optimaal kunnen bijdragen aan onze missie en ondersteunt hun persoonlijke en professionele ontwikkeling;
- Je legt de verbinding naar de andere teams binnen onze organisatie en stimuleert de samenwerking aan gedeelde doelen;
- Je stuurt op resultaten en zorgt dat die op de juiste plekken zichtbaar zijn;
- Je bent verantwoordelijk voor de teambegroting;
- Je hebt ook een stevige rol in de uitvoering waarbij je jouw bijdrage levert aan evenementen, conferenties en werksessies.
Over jou
- Je hebt een aantal jaar ervaring in een brede leidinggevende rol;
- Je bent een betrokken en toegankelijke teamleider, zorgt voor verbinding in het team en geeft ruimte aan ieders talent;
- Je vindt het leuk om samen met het team creatief na te denken over verbeteringen binnen de werkzaamheden.
- Je hebt een overkoepelende en strategische blik en verliest de lange termijn niet uit het oog. Je schakelt snel tussen de organisatiedoelen, de actuele behoeften in het werkveld en hoe je het team daarbij het beste kunt inzetten;
- Je kent de weg binnen de culturele infrastructuur, het onderwijsveld en de politiek, en begrijpt de impact daarvan op lokaal niveau.
- Je bent een echte netwerker, je weet wat er speelt bij sleutelfiguren en daardoor signaleer én benut je kansen tot samenwerking.
We zijn benieuwd naar wie jij nog meer bent. Wij streven naar een divers team en een inclusieve organisatie. We staan open voor iedereen: het maakt niet uit hoe oud je bent, waar je vandaan komt, wat je gelooft of hoe jij je identificeert.
Wat bieden we jou?
Bij ons is geen dag hetzelfde. We zijn een hecht, gedreven, leergierig, nieuwsgierig en gezellig team. Je hebt veel verantwoordelijkheden en ruimte voor eigen inbreng vanuit jouw talenten en interesses. Ook heb je de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen en je netwerk te vergroten. Je werkt vanuit ons kantoor in Amsterdam en reist het land door voor afspraken. In overleg kan er na een solide inwerkperiode ook deels vanuit huis worden gewerkt.
Daarnaast:
- Een functie van 32 uur per week (werkdagen in overleg);
- Een brutosalaris tussen € 4.550 en € 6.296 excl. 8% vakantietoeslag, afhankelijk van jouw ervaring en op basis van een volledige werkweek. Bij ons is dat 36 uur per week;
- Een laptop van de zaak, een bijdrage aan je mobiele telefoonabonnement;
- Een goed bereikbare werkplek in het centrum van Amsterdam, met het leukste team van Nederland!
Over het sollicitatieproces
Ben jij de beste kandidaat voor deze functie? Reageer dan uiterlijk maandag 8 september 2025 door via deze link je cv en een korte motivatie met ons te delen. Als je wil, mag je ook een korte video (max. 1 minuut) waarin je jezelf voorstelt meesturen. Dat vinden we erg leuk!
Wil je eerst nog meer weten? Bel dan naar 020 - 82 04 734 en vraag naar Anne van Mierlo (teamleider).