Fondsenwerver Particuliere Markt & Foundations

Dit ga je doen

Je bent verantwoordelijk voor het opzetten en uitvoeren van de fondsenwervingsstrategie van Free Press Unlimited, voor met name de major donors en foundations.

Dit betekent samenwerken met de fundraising officer op zowel het actief werven van nieuwe donateurs, als het behoud en het upgraden van bestaande donateurs. Daarnaast persoonlijk relatiebeheer van foundations met als doel steun en aandacht voor het werk van Free Press Unlimited. Je zorgt dat major donors en foundations betrokken blijven en waar mogelijk bied je nieuwe proposities aan.

Jouw rol

• Stelt de strategie en het jaarplan Fondsenwerving Particuliere Markt en Foundations op, denkt mee over de langetermijnstrategie en is verantwoordelijk voor een succesvolle uitvoering van dit plan.
• Het werven van nieuwe (particuliere) donateurs en zorgen voor behoud van bestaande donateurs (de 'Vrienden' van Free Press Unlimited).
• Een relevant netwerk van grote particuliere donoren (major donors) opbouwen en onderhouden, zowel nationaal als internationaal, en met hen strategische relaties voor de organisatie opbouwen.
• Het proactief beheren van een portfolio van belangrijke Nederlandse en internationale (private) stichtingen en familiefondsen die actief zijn ter ondersteuning van mensenrechten, media en democratie.
• Het positioneren van Free Press Unlimited voor kansen van foundations.
• Volgt relevante trends en ontwikkelingen in de markt en vertaalt deze naar nieuwe proposities (zoals periodiek schenken en nalaten) en je zet pilots uit om ideeën te testen en te analyseren.
• Identificeren en opvolgen van nieuwe kansen op het gebied van fondsenwerving, zoals sponsoring door bedrijven en crowdfunding.
• Vanuit een scherpe analyse van de database maak je een vertaling naar concrete akties om donateurstevredenheid te realiseren en verhogen en om donateurs zo lang mogelijk aan ons te binden.
• Optimaliseert de marketing- en communicatiemix en draagt bij aan de contactstrategie met de achterban, inclusief het organiseren van evenementen voor potentiële particuliere donoren en foundations en je bent verantwoordelijk voor de input voor de uitvoering van andere communicatie-uitingen gericht op donateurs zoals de nieuwsbrief, advertenties en merchandising in goed overleg met de afdeling Marketing & Communicatie.
• Monitoren van de effectiviteit van fondsenwerving: je bewaakt het budget, maakt managementrapportages, analyseert en evalueert je acties.

Wat vragen wij

• HBO+ werk- en denkniveau in een commerciële richting.
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring.
• Kennis en sterke affiniteit van en met het werkgebied van de organisatie (media-ontwikkeling, persvrijheid, democratisering).
• Kennis van recente ontwikkelingen op het gebied van fondsenwerving.
• Ervaring met en kennis van CRM-systemen (CiviCRM).
• Duidelijke schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden, waaronder diplomatie, presentatie, overtuiging, beïnvloeding.
• Aantoonbare vaardigheden in probleemoplossing, facilitering, initiatief nemen en aandacht voor details.
• Netwerkvaardigheden (onderhoudt een netwerk van mensen en organisaties in binnen- en buitenland op het gebied van journalistiek, duurzame ontwikkeling, waaronder donoren, media-organisaties, stichtingen en particuliere financiers).
• Goed in interne en externe samenwerking.
• Uitstekende kennis van het Nederlands en Engels.
• Een vlotte pen.
• Ervaring met (telefonische) acquisitie.

Dit is wat we je bieden

• De mogelijkheid om bij te dragen aan een bijzondere missie: Persvrijheid en vrijheid van informatie.

• Een professionele werkomgeving die kwaliteit en ambitie stimuleert en ondersteunt.
• 25 vakantiedagen (full time dienstverband).

• Een goede werk/privé-balans; bijv. het ruilen van landelijke feestdagen voor eigen belangrijke feestdagen.

• Een fijne werkplek in het hart van Amsterdam met laptop en telefoon.
• Een vitaliteitsbijdrage.
• Een goede pensioenregeling.
• Startdatum in overleg, maar bij voorkeur in juli 2024.
• Een bruto maandsalaris tussen de € 4.500 en € 5.600 afhankelijk van jouw kennis en ervaring, op basis van een 38-urige werkweek.

Geïnteresseerd?

We willen een inclusieve en diverse organisatie zijn die individuele verschillen in het personeelsbestand waardeert en ervoor zorgt dat iedereen zich welkom en veilig voelt. Voel je je hiertoe aangetrokken? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.

Stuur je korte motivatie en CV t.a.v. Marieke Le Poole (Head of Marketing & Communications) via dit sollicitatieformulier.

Voor vragen kun je bij Marieke Le Poole terecht via 06-57995730. We zullen sollicitaties behandelen op volgorde van binnenkomst en deze vacature sluiten wanneer een geschikte kandidaat is gevonden.

Een screening en assessment maken onderdeel uit van het sollicitatieproces.

Mocht dit niet jouw droombaan zijn, ondersteun Free Press Unlimited dan door deze vacature te delen binnen jouw netwerk.

 Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.