Programmamedewerker

Al 100 jaar versterkt Kinderpostzegels de veerkracht van kinderen. Maar weet je ook wat wij doen met de financiering die we ontvangen? Wij werken samen met tientallen partners in Nederland, het Nederlands Koninkrijk, West-Afrika en Azië. Hier implementeren we impactvolle programma’s die ervoor zorgen dat ieder kind het beste uit zichzelf kan halen.

Onze nieuwe strategie voor de komende jaren is net klaar. In deze nieuwe strategie is het versterken van de stem van kinderen één van de belangrijkste pijlers. Onze collega Sara is hier bijvoorbeeld al hard mee bezig, samen met ons Kinderpanel. Om kinderparticipatie in de komende periode verder vorm te geven, zijn wij op zoek naar een

Programmamedewerker (32-36 UUR PER WEEK)

 Wie zijn wij?

Kinderpostzegels is dé goededoelenorganisatie met en voor kinderen. Wij staan voor gelijke kansen voor ieder kind. Heel veel kinderen staan met 10-0 achter in het leven. Door problemen thuis, armoede en eenzaamheid kunnen zij niet het beste uit zichzelf halen. Kinderpostzegels is er voor deze kinderen. Wij zorgen voor impactvolle programma’s die de veerkracht van kinderen versterkt, dichtbij en ver weg. En waarbinnen kinderen zélf denken, doen en meebeslissen. Zo maakt Kinderpostzegels 365 dagen per jaar het verschil met en voor kinderen.

Wat ga je doen?

Samen met je collega’s van de afdeling Projecten en Programma’s en onze partners zorg je ervoor dat de projecten op het gebied van kinderparticipatie tot in de puntjes goed geadministreerd en georganiseerd worden. Je zorgt dat onze partners impactvolle projecten uitvoeren. Niet alleen door hun projecten te beoordelen en te versterken, maar ook door samenwerking tussen partners te verbeteren. Je werk is afwisselend:

• Je beheert de projecten uit de Kinderportemonnee in ons Grant Management Systeem. De projecten richten zich bijvoorbeeld op armoede, eenzaamheid en een veilig thuis. Je bewaakt de voortgang.
• Je zorgt ervoor dat de organisatie van de Kinderportemonnees feilloos verloopt. Af en toe sta je ook zelf voor een klas om een kinderportemonnee te begeleiden;
• Je faciliteert samenwerking tussen partners. Kinderpostzegels is de aanjager van samen. Jij zorgt met programmacoördinatoren voor allerlei activiteiten die uitwisseling tussen kinderen en tussen partners verbetert;
• Je organiseert samen met je collega’s de Kinderconferenties, de jaarlijkse partnerdag en andere bijeenkomsten.

Hoe ziet een dag als Programmamedewerker eruit? Je begint de dag op kantoor, met een lekkere kop koffie en een kletspraatje bij het koffieapparaat. Vervolgens staat de standup van je afdeling op het programma, waar iedereen kort vertelt waar ze mee bezig zijn. Daarna duik je in het grant management systeem om te kijken of er nog projecten zijn die je aandacht nodig hebben. Na een uurtje overleg je met collega Carole over de komende Kinderportemonnee in Den Haag, waarbij jij in een basisschoolklas de portemonnee voor het eerst zelf begeleidt. Tijdens de lunch maak je met een collega een wandeling door het mooie Leiden, of haal je een broodje in onze kantine. In de middag komen er een aantal partners op bezoek om de mogelijkheden voor een nieuw project te bespreken. Daarna overleg je met Albert over de organisatie van de komende Kinderconferentie in Arnhem. Ten slotte heb je nog een overleg met Linda, om de acquisitie van een nieuwe Kinderportemonnee vorm te geven. Gelukkig werk je de volgende dag vanuit huis, zodat je geconcentreerd alle plannen van deze dag kunt omzetten in concrete acties

 Wat maakt jou de perfecte match?

• Je hebt HBO/academisch werk- en denkniveau met minimaal twee jaar werkervaring;
• Je bent administratief ijzersterk en systeemvaardig;
• Je bent een ster in plannen en organiseren;
• Je bent resultaatgericht, neemt eigenaarschap en bent ondernemend;
• Je hebt ervaring in het coördineren en/of begeleiden van groepen kinderen.

Wat biedt Kinderpostzegels?

Een prettige en professionele werkomgeving met volop ontwikkelkansen. We werken doel- en waarde gericht en zijn continu in beweging. Dit mag je verder van ons verwachten:

• Een salaris, afhankelijk van kennis en werkervaring, tussen de € 3.191 en € 4.766 (schaal 9) op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens CAO Jeugdzorg (een goede pensioenregeling, eindejaarsuitkering en opleidingsmogelijkheden);
• Contract voor één jaar met de intentie tot verlenging;
• De standplaats voor deze functie is Leiden, wij hanteren een hybride werkbeleid.

Wij streven naar een inclusieve en diverse werkomgeving, waarin iedereen zich thuis voelt. Als je je veilig, gezien en gehoord voelt, kun je zijn wie je bent. Dit is een belangrijke voorwaarde voor het inzetten en verder ontwikkelen van ieders kwaliteiten.

Enthousiast?

Reageer dan direct, hoe eerder, hoe beter!

Solliciteer uiterlijk zondag 30 november via ons online sollicitatieformulier. Als we voldoende goede kandidaten hebben, behouden we ons het recht voor eerder de vacature te sluiten. Referenties en een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maken onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure. De eerste ronde gesprekken vindt plaats op 4 en 5 december. Kandidaten die worden geselecteerd voor de tweede gespreksronde krijgen een assessment aangeboden. Het resultaat van dit assessment wordt als input gebruikt voor het tweede gesprek.

Vragen?

Heb je inhoudelijke vragen over de vacature, stuur dan een bericht naar Titia Wouters, titia@kinderpostezgels.nl. Heb je vragen over de procedure, dan kan Kim van Leeuwen, HR adviseur, je helpen: +31 6 3453 0424 of via hr@kinderpostzegels.nl.

* Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.