Intercultureel coachen

Het coachen van medewerkers binnen organisaties in Nederland en binnen partnerorganisaties in het buitenland is een onmisbaar element in een goed human resources beleid en draagt bij tot een beter functionerende organisatie en een beter resultaat. Dat geldt evenzeer wanneer je binnen een team op een coachende wijze met je collega’s samenwerkt, in Nederland of in het buitenland. In het buitenland, of als je werkt met collega’s uit andere culturen is het coachen van een andere orde dan in Nederland. De culturele
achtergrond speelt een grote rol bij de mogelijkheden en aanpak voor coaching.

Wij bieden individuen werkzaam binnen internationale samenwerking en die een coachende rol (gaan)
vervullen een verdiepende training aan in interculturele coaching.

Deze driedaagse verdiepingstraining biedt je:
o Een overzicht van de rol van coaching binnen de context van internationale samenwerking
o Een vergroting van je algemene competenties als coach
o Een krachtige interculturele coach te zijn
o Een versterking van je positie en mogelijkheden als ontwikkelingsprofessional
 

Over de trainers:

Wim Nijssen en Jos Coumans zijn de trainers voor deze dag. Wij zijn beiden zeer ervaren in het werken in
de internationale en interculturele context. Onze sterkte is het participatief werken. Wij stellen praktijk en
oefening centraal. Jouw ervaringen en visies komen aan bod en je krijgt van ons persoonlijke feedback.

Jos is ontwikkelingssocioloog en heeft 20+ jaar werkervaring als directeur en adviseur in Latijns Amerika,
Afrika en Zuidoost Azië en als trainer/adviseur voor verscheidene Europese ontwikkelingsorganisaties.
Wim is HRM specialist, gecertificeerd coach en mediator en heeft 15+ jaar werkervaring als coach, adviseur
en trainer onder andere in Oost Europa, Afrika en Latijns Amerika.
Wim Nijssen (www.olduvai.nl, 06-22379390)
Jos Coumans (www.bacoconsult.nl, 013-5350231, 06-53938949)